ETICENTRE - Centre per a la Gestió Ètica de l'Empresa

Idiomes

Codi ètic

dilluns, 5 / novembre / 2007

Què són els codis ètics de conducta empresarial?

Els codis ètics de conducta són instruments de gestió de la Responsabilitat Social Empresarial (RSE) basats en l’establiment de regles i principis que defineixen el sentit d’una organització, constituint el punt de referència del que es considera correcte i del que no des d’un punt de vista de l’ètica empresarial.

Quins són els seus objectius i implicacions?

Explicitar i donar a conèixer la personalitat de l’empresa, el seu caràcter propi que la identifica i la diferencia d’altres empreses, constituint una carta de presentació davant el mercat, la societat i els seus propis membres.
Un codi ètic implica un compromís de la direcció amb la RSE, i un posicionament públic que defineix un contracte implícit amb la societat.

Quins elements ha de contenir?

Els compromisos voluntaris que van més enllà del compliment de la llei, intentant arribar a tota la cadena de valor (proveïdors, clients...), tenint en compte l’opinió de les parts interessades.

Què aporten els codis de conducta a les empreses?

Els codis de conducta poden ser un factor d’innovació en la mesura que produeixen una forma d’actuar i de relacionar-se, una cultura del diàleg empresarial, generadora de reputació, confiança i legitimitat; en la mesura que comporta un posicionament estratègic basat en la diferenciació i el lideratge proactiu.

Com es pot fer el seguiment dels codis de conducta empresarial?

Mitjançant comitès d’ètica empresarial amb participació de les parts interessades, i mitjançant sistemes d’informació com les auditories i els informes de triple balanç (econòmic, social i ambiental).

El codi ètic de l’Eticentre

L’Eticentre disposa d’un codi ètic de conducta empresarial que situa l’horitzó cap al qual volen avançar les empreses adherides, amb un sistema d’indicadors de gestió i avaluació de la RSE. Les empreses o organitzacions associades que es comprometen a avaluar els compromisos del codi ètic han de promoure el diàleg i la transparència amb tots els sectors que tenen relació amb l’activitat empresarial.